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企業も大学も新たな人材像を模索中、両者をつなぐコミュニケーションの場が必要(カレッジマネジメント Vol.231 Jan.-Mar.2022)
教学マネジメント
2022/01/07
大学を強くする「大学経営改革」[95] 大学における戦略の創出と実行について考える 吉武博通
ビジョン・ポリシー
経営・組織運営・IR
2022/01/07
【TOP INTERVIEW】即戦力にとどまらない、生涯にわたって企業や業界を牽引する人材を育成/学校法人河合塾学園 理事長 河合 英樹
ビジョン・ポリシー
経営・組織運営・IR
2022/01/07
独自開発の学習システムとティーチングアシスタントの存在が多様な学生を卒業へと導く/サイバー大学
社会人・リカレント教育
学生支援
2022/01/07
「教職協働」による質の高い学生サポート体制の構築で高い卒業率を実現/産業能率大学 自由が丘産能短期大学
社会人・リカレント教育
学生支援
2022/01/07
理系学生の就職・採用の新たなスキーム 加茂倫明
就業力・キャリア教育
2022/01/07
大学ブランド力の理由[1] 中部から世界へ。創造型実学の大学としてのブランド創造/名城大学
ブランディング・広報
中長期計画・マスタープラン
2022/01/07
新世紀のキャンパス 新札幌キャンパス/札幌学院大学
キャンパス開設・移転
2022/01/07
ミニマム・リクワイアメントの明確化とディプロマ・サプリメントで自律学習を促進/大阪工業大学
就業力・キャリア教育
教学マネジメント
2022/01/07
地域連携で発展する大学[2] 産学官連携を早くから進めてきた岩手の強みを生かして課題解決に取り組む/いわて高等教育地域連携プラットフォーム
産学官連携・地域連携
2022/01/07
DXによる新たな価値創出[1]長期経営計画実現のマイルストーンである業務プロセス変革/早稲田大学
ICT・DX戦略
経営・組織運営・IR
2022/01/07
DXによる新たな価値創出[1]行政DXと地域DXの2本柱で進める自治体DX/長野県塩尻市
ICT・DX戦略
産学官連携・地域連携
2022/01/07
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